Country: Cameroon
Closing date: 30 Nov 2015
ALIMA recrute un(e) Responsable Médical Projet H/F pour son projet à l'extrême Nord du Cameroun, dans le département de Mayo Sava.
MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES
1.Suivi de l’activité et objectifs
- Décrit et analyse son projet dans son environnement :
· est responsable de l’analyse des données médicales,
· est responsable de la rédaction des rapports médicaux du projet.
- Identifie les autres acteurs médicaux (autorités sanitaires, ONGs, autre…) et suit l’évolution de leurs activités.
- Identifie les structures de santé de la zone, leurs capacités et besoins éventuels.
- Participe aux discussions sur la conduite du projet et la définition des objectifs.
- Participe à la surveillance de la situation médicale des populations concernées par le projet ainsi qu’à des missions exploratoires et propose de nouvelles stratégies si nécessaire.
2.Mise en œuvre des programmes
- Est le garant de la qualité de la prise en charge médicale des patients dans la/les structure (s) de santé.
- S’assure, pour l’ensemble de son équipe, du respect du secret médical et de la bonne information aux patients de leur maladie et de leur traitement.
- Est le garant du respect des protocoles de traitement et de l’utilisation rationnelle des médicaments.
- Discute avec son équipe des erreurs médicales et fait remonter l’information au coordinateur médical.
- Assure le support médical dans les services.
- Identifie des structures de santé de référence spécialisées.
- Prend les décisions de référence des patients en collaboration avec le coordinateur médical.
- Organise le suivi des patients référés.
En collaboration avec le responsable de la pharmacie terrain :
- Est responsable du suivi de la consommation et des stocks médicaux.
- Définit les besoins de son projet et participe à l’élaboration des commandes médicales.
- Organise le rangement, l’inventaire et la gestion de la bibliothèque opérationnelle médicale.
3.Gestion des ressources humaines
3.1. Composition des équipes.
- Définit les postes nécessaires au regard de son activité et établit les profils de poste.
- Organise le recrutement du personnel dans son activité (avec l’appui du coordinateur RH).
- Organise avec les responsables d’activité le remplacement du personnel absent.
3.2. Encadrement des équipes.
- Organise et supervise le travail des membres de son équipe.
- Anime et organise les réunions régulières de son équipe.
- Organise la circulation de l’information au sein de son équipe.
- Favorise la transmission de l’information au sein de l’équipe médicale (changements de protocoles, évolution des techniques...).
- Organise l’archivage.
- Identifie les potentiels au sein du personnel du projet.
- Exerce une vigilance et informe le coordinateur médical en cas d’erreur médicale.
3.3. Bilans individuels.
- Réalise au moins une fois par an les bilans individuels des responsables d’activité dont il a la charge et délègue la réalisation des bilans des autres personnels.
3.4. Formation continue
- Définit les besoins en formation de son équipe en adéquation avec les objectifs du projet.
- Participe à la formation des membres de son équipe par l’accompagnement dans le travail.
3.5. Cadre administratif
- Respecte le règlement intérieur et toute autre politique et documents RH en vigueur, notamment, dans l’organisation du temps de travail.
- Réfère ou demande conseil au responsable administration terrain si nécessaire.
4.Suivi médical du personnel national et international
- S’assure, supervise (et effectue si besoin) les consultations médicales pour le personnel international, national et leurs ayants-droit.
- Réfère ces patients, si besoin, pour investigations et/ou hospitalisation dans les structures identifiées par ses soins ou avec le coordinateur médical.
- Assure le suivi du personnel hospitalisé: diagnostic, traitement, évolution et décharge en collaboration avec le coordinateur médical.
Pour visualiser le profil de poste, cliquez sur le lien ci-dessous:
2015_10_30 CAMEROUN Resp Med Projet
How to apply:
Pour postuler, merci d’envoyer votre CV ainsi qu’une lettre de motivation à candidature@alima-ngo.org, en précisant dans l’objet du message la référence " Resp Med Projet Cameroun " avant le 30 novembre 2015.